Вакансия — Финансовый аналитик

Обязанности:
• Проведение анализа, оценки и согласования эффективности (экономической целесообразности) программ (мероприятий) развития инвестиций (капитальных вложений) и иных инициатив в обеспечение деятельности Учреждения и видов деятельности (услуг, работ);
• Осуществляет финансовый анализ результатов финансово-хозяйственной деятельности;
• Контроль за исполнением бюджета, в том числе филиалами;
• Анализ исполнения бюджета (в рамках финансового анализа);
• Участие в проектах по построению финансовых моделей;
• Разработка форм для составления бюджета и показателей контроля исполнения бюджета;
• Формирование итоговых выводов по результатам исполнения бюджета и выработка предложений;Организация плановой работы, порядок разработки перспективных и годовых планов хозяйственно-финансовой деятельности;
• Разработка мероприятий по эффективному использованию имущества Учреждения, повышению производительности труда, снижению непроизводительных расходов, совершенствованию плановой и учетной документации.
Требования:
• Высшее экономическое образование;
• Стаж работы в сфере финансово-экономического планирования и бюджетирования не менее трех лет;
• Навыки работы с большими объемами информации, электронными информационными системами («КонсультантПлюс» и т.п.), 1C: Бухгалтерия, 1C:Холдинг, системами электронного документооборота;
• Коммуникабельность, организаторские навыки для взаимодействия с филиалами, ответственность, внимательность, инициативность, энергичность.
Знания:
• Законодательных и нормативных правовых актов, методических материалов по планированию, учету и анализу деятельности организации, бухгалтерского учета;
• Организация плановой работы, порядок разработки перспективных и годовых планов хозяйственно-финансовой деятельности;
• Порядок разработки нормативов материальных, трудовых и финансовых затрат;
• Методы экономического и финансового анализа, учета показателей деятельности организации и его подразделений;
• Методы определения экономической эффективности деятельности организации;
• Организация оперативного и статистического учета;
• Порядок и сроки составления отчетности;
• Основы трудового законодательства.
Условия:
• Оформление с первого рабочего дня, оплата отпуска, больничного, согласно ТК РФ;
• Стабильные выплаты заработной платы без задержек (полугодовые и годовые премии, материальные выплаты по случаям важных событий в жизни);
• Социальный пакет (ДМС, врач в офисе, полис для выезжающих за рубеж, скидки на фитнес);
• Работа в профильном подразделении в кругу единомышленников и близких по духу сотрудников;
• Возможность профессионального и карьерного роста.