Обязанности:• Ведение кадрового делопроизводства: оформление приема, увольнения, отпусков, больничных, совмещений, личных дел и т.д.• Установленная отчетность, в том числе в СФРТребования:• Опыт работы от 3 лет• Знание трудового законодательства, 1C ЗУПУсловия:• ДМС• Служебный транспорт• Материальна...