Уровень зарплаты
  • любая зарплата
  • до 20 000 руб.
  • 20 000 - 50 000 руб.
  • 50 000 - 80 000 руб
  • от 80 000 руб.
Период публикации
  • за весь период
  • последние сутки
  • трое суток
  • неделю
  • месяц
+ Расширенный поиск

Не можете найти работу? Мы сделаем всё за вас!


Сделаем резюме, напишем письма, найдём вакансии и откликнемся на них,
поможем пройти интервью и получить максимальную зарплату

Ваше имя
Телефон
Оставть заявку

Вакансия — Кладовщик

  • Зарплата:70000 - 80000
  • Компания:КАРАТ ПЛЮС
  • Опубликовано:16.11.2025

Описание вакансии:

Компания «КАРАТ ПЛЮС» - один из лидеров рынка кондитерских изделий
Северо-Западного региона, приглашает на работу
КЛАДОВЩИКА

Цель должности: Обеспечение бесперебойной работы смены склада готовой продукции
Должностные обязанности:
· Контроль работы смены склада готовой продукции ( в подчинении до 10 человек ) ;
· Оперативная работа с эдо в 1С.
· Организация приема, размещения, сборки и отгрузки товара.
· Контроль соблюдения правил хранения товара и соблюдение температурного режима.
· Учет рабочего времени сотрудников, контроль дисциплины.
· Организация поддержания порядка на складе. Контроль выполнения задач.
· Еженедельная инвентаризация
· Информирование отдела продаж об остатках продукции на складе
Требования:
· Образование : среднее
· Опыт работы в аналогичной должности ;
· Пользователь ПК: MS Office (Word , Excel), опыт работы в 1-С:
· Знание складской логистики, учетной и отчетной документации;
· Опыт работы с продуктами питания приветствуется;
· Умение управлять коллективом, расставлять приоритеты в работе , оперативно принимать решения, добросовестно и ответственно выполнять свои обязанности;
Личные качества:
· Внимательность, аккуратность, пунктуальность;
Условия:
• График работы: 2/2 или 3/3 ( по договоренности) с 11:00 до с 23:00
• Оформление по ТК РФ
• Официальная заработная плата 78000 руб.-80000 после вычета НДФЛ , за 15 рабочих смен
• Все выплаты производятся 2 раза в месяц на банковскую карту
• Оплачиваемые больничные листы
• Оплачиваемые отпуска 28 дней
• Мотивационный пакет: оплата переработок, ежегодная индексация окладной части заработной платы, возможны премии по итогам работы за год, премии к юбилейному дню рождения сотрудника
• Награждение лучших работников премиями и грамотами к профессиональному празднику
• Медицинское страхование при особых случаях
• Бесплатная спец. одежда
• Содействие в оформлении медицинской книжки
• Корпоративные подарки на праздники (8 марта, Новый год)
• Скидки на продукцию компании
• Детям сотрудников компании - подарки на Новый год
• В период испытательного срока действует система адаптации и наставничества

Контактная информация:

Посмотреть контакты